▲图自：MarketingToChina
除了共享单车，共享充电宝、共享宝马、共享篮球等等共享经济的代表目前也大都遇到了发展瓶颈。
共享物品不行，那共享「人」呢？此前各地出现的「共享校花」、「共享男友」、「共享女友」显然也是在打法律的擦边球，不免让人浮想联翩，其昙花一现也是必然的。
▲「共享校花」
而在最近，一种新的共享形式又出现了，共享的对象变成了护士。只不过这种「共享护士」的服务又会是一门好生意么？
▲图自：Pixabay
这门生意有多大？
顾名思义，「共享护士」便是通过手机 App 下单预约相关医疗服务（打针、输液、换药等等），然后再由护士按照预约的时间上门服务。而这些 App 的很大一部分目标人群显然也就是不方便去医院的失能老人（从这些 App 服务的示意图就不难看出）。
▲某共享护士 App 截图，功能均以老年人作为展示
据国家卫生健康委员会医政医管局的相关数据，去年全国医疗卫生机构总诊疗人数为 81.8 亿，算上我国 13.9 亿的总人口，去年全国人均去医疗卫生机构的次数就达到了 5.88 次。
在这样的数据背后，我国去年 60 岁及以上的老年人口达到了 2.41 亿，占总人口的 17.3%（10% 以上即进入老龄化社会），且新增老年人口首次突破 1000 万。而在 2.41 亿老年人口中，丧失了生活自理能力的更是达到了 4000 万以上。
对于这部分人口，ta 们去医院的频次显然会比 5.88 高出更多。但是 ta 们看病的需求得到满足了吗？
▲图自：Pixabay
2017 年底，我国注册护士的总数超过了 380 万人，较 2005 年增长了 181.6%。然而即使有如此快速的增长，目前每千人口的护士数量也仅为 2.74 人（2013 年才达到世卫组织 2 人的最低标准）。
作为对比，世界上的平均水平为 5 人左右，美国、日本等发达国家则分别为 9.8 人以及 11.49 人。由此推算我国还需要 300 多万名护士才能达到世界的平均水平。
▲图自：Pixabay
当然，在护士需求还有这么大的缺口背后，护士这一岗位待遇偏低而工作强度偏高自然是主要原因之一。
以深圳这个一线城市为例，在去年底公立医院价格调整之前，护理费的标准已经维持了 10 年。而在此前，III级护理每天的收费标准为 3 元，护理内容则为每隔 3 小时巡视 1 次、掌握患者病情及思想情况、测体温脉搏呼吸等。而即使是现在翻了一倍到了 6 元，这样的标准也与其他几个一线城市有差距，更别提其他的城市乃至是农村的基层医疗卫生机构了。
▲图表自：深圳卫计委
而「共享护士」就是在这样的供求状况下孕育出来的产物。
对于需求方丧失生活自理能力的老年人群体来说，足不出户就能享受到医疗服务显然是在家庭医生（GP）尚未在国内普及的情况下一种省时省力的选择。
▲图自：Pixabay
而对于供给方护士来说，能将自己的能力更多地变现，提高自己的收入自然也不失为一个不错的选择。
从这个角度看，「共享护士」算是符合供求双方的利益，也有一个巨大的市场前景，但这事就这样成了么？
▲这类 App 的收费标准普遍为公立医院的几倍
平台尚待规范
对于医疗这种关于健康问题的大事，首先服务提供商要保证的必然是平台的资质与护士人员的正规性。
在极客君下载体验的几款「共享护士」App 里，大多都没有关于自身平台医疗资质的介绍，有的也只是类似「中国先进的康护服务提供商」等模棱两可的描述语；至于护士人员的资质，大多也只是简单描述了旗下的护士是「有执业证书」的，至于如何对人员进行监管，会不会出现持假证上岗或者人证不一致的情况，还未可知。
而从结果来看，绝大部分使用过服务的用户还是给出了好评，但也有诸如「不专业，被扎肿了」等差评的声音出现。
其次，服务的定价问题也没有一个固定的标准。就极客君看了一圈发现，各个 App 打一针的价格均在 120~170 元之间，比起医院来说还是贵了挺多的。
当然，出了事谁负责这个最关键的问题也需要规范。目前大多数的「共享护士」App 也只是表示为患者投保，但具体的责任如何划分大概还需要相关部门出台相关的条例。
Geek君有话说
在共享经济火爆的几年之后，理性似乎正在逐渐回归。
对于「共享护士」这个新概念来说，市场是存在且巨大的，而资本之所以没有蜂拥而至，大概跟看到相关政策不完善、商业模式还未成型等不无关系。经历了之前「万物皆可共享」的狂热以及狂热之后的各种挫折，步子放慢一点或许对这个新事物的发展更有裨益。
